会计核算中心人员岗位职责
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按照会计核算中心(以下简称“中心”)工作范围和会计业务流程,中心设置主任、副主任、总会计师、总会计、会计主管、记账会计、录入会计、系统维护、后勤、档案管理等10个工作岗位,各岗位职责如下:
主 任
主任在财政厅(局)主管厅(局)长下负责中心全面工作,对财政厅(局)及预算单位负责人共同负责。
1、认真贯彻国家有关财经法律、法规和制度,教育引导中心职工正确处理监督与服务的关系。
2、组织建立健全中心会计核算和内部牵制制度,强化内部制约机制,会计工作依法进行和会计资料的真实、完整。
3、定期布置、检查、总结中心工作,发现问题及时解决,不断提高工作效率和管理质量。
4、秉公办事,不询私情,负责做好中心的政治思想工作和廉政建设。
5、坚持勤俭办事、励行节约的方针,严格控制中心各项经费开支,做到少花钱,多办事。
6、抓好中心的行政管理工作,检查岗位职责落实情况,合理调整转换工作岗位,组织制定奖惩制度。
7、依法中心会计人员的后续教育,促进会计人员业务素质的提高。
8、负责协调中心与厅(局)内有关业务处室的关系及与预算单位、银行专柜的问题。
9、完成厅(局)交办的其他工作任务。
副主任
协助主任搞好中心的各项行政管理和会计工作,对主任负责。
1、认真贯彻国家有关财经法律、法规制度,督促检查并中心各项工作的完成。
2、负责落实中心思想政治工作,教育职工树立良好的职业道德和工作风范,增强服务意识,正确处理与试点单位的关系。
3、协助主任搞好中心事务管理,建立健全内部工作制度和奖惩等制度,中心工作的正常运转。
4、做好主任内的各项行政管理和会计工作,及时解决存在的问题。
5、秉公办事,不询私情,协助主任搞好中心廉政建设。
6、协调好中心与银行专柜及预算单位的日常工作关系。
7、中心主任不在时,按主任处理有关事项。
总会计师
中心总会计师协助主任负责全盘会计业务工作,直接对中心主任负责。
1、对中心会计机构设置、会计人员配备、会计职务设置和聘任提出意见或方案,由主任办公会研究决定。
2、组织中心会计核算和监督工作,建立健全各项会计核算和内部牵制制度。
3、具体组织中心执行国家有关财经法律、法规、政策和制度,保护国家财产。
4、组织中心对试点单位代收财政资金的收缴、收入的取得、资金的使用、费用开支等进行监督,协助试点单位提高资金使用效果。
5、组织落实会计人员的后续教育和考核,积极开展业务竞赛,不断提高会计人员的业务素质和专业技能。
6、支持会计人员依法行使职权,会计人员的合法权益。
7、协调中心与试点单位、银行专柜、财政厅(局)有关业务处室之间的业务关系,以及中心内部总会计与柜组会计以及各柜组会计之间的业务关系。
8、负责会计报表的审签,会计信息的真实性和完整性。
9、协助主任对中心业务发展等问题作出规划。
10、承办中心主任交给的其他工作。
总会计
中心总会计协助总会计师进行工作,直接对总会计师负责。
1、执行国家有关财经法律、法规和制度,正确进行会计核算和监督。
2、掌管中心资金的增减变化和结存情况,满足相关方面对会计信息的需要。
3、根据预算单位预算拨款指标及其资金结存情况,适时适量申请预算拨款。
4、定期与中心开户银行进行对账,并编制银行总账户存款余额调节表,调节后余额一致。
5、指导和监督柜组会计核算工作,发现问题及时处理或向总会计师反映。
6、加强中心与开户银行、财政厅(局)有关业务处室、预算单位以及中心内部各柜组之间的业务联系。
7、协助总会计师搞好会计人员的后续教育、考核、会计资料的审核和会计监督等工作。
8、完成中心交办的其他工作。
会计主管
柜组会计主管在主任和总会计师具体下工作,业务上向总会计师负责。
1、全面负责和管理本柜组工作,组织柜组人员积极完成中心交办的各项工作任务。
2、组织本柜组人员依法进行会计核算和监督,会计核算的真实性、合法性和规范性。
3、教育柜组人员增强服务意识,正确处理服务与监督、中心与预算单位之间的关系。满足预算单位所需会计信息,协助其搞好财务管理,提高资金使用效率。
4、对本柜组会计业务内容是否合法、合规进行审核;对会计资料进行稽核,真实性、完整性;编报预算单位(本级)会计报表,及时解决会计核算工作中出现的问题,对于问题应及时向中心汇报。
5、负责本柜组日常行政工作。做好思想政治工作。合理安排内部分工,检查人员职责的落实情况,适时提出调整工作岗位的意见,做好考勤。
6、组织柜组人员服务和研讨专业知识,及时掌握新制度、新法规,不断提高政策水平和业务技能。
7、完成中心交办的其他工作。
录入会计
录入会计在会计主管的具体下进行工作,直接向会计主管负责。
1、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核。
2、及时准确地传递各种票据,录入会计数据,审核票据的印鉴、日期和背书内容是否正确。
3、定期核对银行存款分户账目,编制“银行存款余额调节表”,调节后双方余额一致。
4、妥善保管预算单位预留印鉴、各种专用票据、有价证券,设立“备用金”、“信用卡”领用备查簿。
5、增强服务意识,正确处理好监督与服务的关系。
6、完成好交办的其他工作任务。
记账会计
记账会计在会计主管的具体下进行工作,直接对会计主管负责。
1、认真做好会计核算和监督,会计账务处理及时,会计科目运用准确,会计信息真实完整。
2、对录入凭证复核确认,进行机内账簿的记录和纸质账簿的打印。
3、按会计制度要求,正确、及时汇总预算单位所属二级单位会计报表,并根据单位管理需要,适时提供有关会计信息。
4、管理好柜组会计档案、银行印鉴。对会计凭证、账簿、报表、磁盘、磁带和有关文件制度等会计资料,定期分类装订立卷,妥善保管,按规定移交档案室。
5、协助预算单位编好预算,做好财务分析,增强服务意识,处理好服务与监督的关系。
6、完成交办的其他工作。
电算系统维护员
电算系统维护员在中心分管主任的下进行工作。
1、负责中心系统软、硬件和数据的维护管理工作,设置系统运行环境,提出硬件设备的更新、软件系统的升级、会计软件的二次开发等实施方案。
2、协助中心总会计进行网络权限的分配。
3、负责做好会计数据的各项备份工作。
4、经常检查中心工作场地的火警设施、消防器材、电源及线路是否处于完好状态,排除隐患。
5、定期检查中心软、硬件设施是否完备,及时进行查毒、杀毒及安全系统检测工作,作好检查记录。
6、维护项目,应严格遵循规定程序。实施时,需指定专人进行监督;实施后,作好维护记录。
7、指导中心电算化操作人员进行设备保养。
8、做好中心系统的保密工作。
9、完成中心交办的其他工作任务。
会计档案管理员
会计档案管理员在中心分管主任下进行工作。
1、严格执行《会计档案管理办法》的各项规定,负责办理会计档案的立卷、归档、保管、查阅等具体工作。
2、会计档案应科学管理,妥善保管,做到存放有序,方便查阅,严防毁损、散失和泄密。
3、负责保管计算机的磁带、磁盘、光盘、微缩胶片等磁性介质档案,并按有关规定办理。
4、中心内部查阅会计档案时,应出具《查询、查阅申请单》,会计主管签署意见后给予查阅;外单位查询、调阅会计档案时,应持单位介绍信,经中心负责人批准同意,办理登记手续后方可查阅。
5、会计档案原则上不得借出。如有特殊需要,经中心主要负责人批准同意,可以查阅或复制,并办理登记手续。
6、会计档案管理人员调动时,应按照规定办理交接手续。
7、档案室应干净、整洁,定期进行防蛀、防霉变处理。严禁存放其他物品。
党务、政务人员
党务、政务人员在中心分管主任的下进行工作。
1、负责公文起草、收发和运转。
2、负责人事档案管理,办理中心人员工资福利。
3、负责党团工会工作,组织开展相关活动。
4、负责中心人员思想政治工作,组织理论服务,开展业务服务。
后勤人员
后勤人员在中心分管主任的下进行工作。
1、熟悉工作范围,掌握中心人员、设备、器具、住房等情况。
2、根据工作需要,做好办公用品、油料、燃料的采购和发放工作,按定量标准车辆用油,各柜组及中心工作不受影响。
3、及时检查水、电、暖设备,中心工作正常运转,发现问题,及时维护处理。
4、根据工作生活需要,及时做好各种劳保福利物品的采购、发放工作。
5、做好中心的安全保卫工作。坚持值服务制度,负责安排值服务人员,各项工作顺利进行。
6、完成交办的其他工作。
以上岗位职责明确,责任到人。要做到“事事有人管,人人有职责,办事有要求,工作有检查”。对有章不循,不积极履行职责者,按照中心人员管理办法及纪律规定进行处理。








