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大渡口区2019上半年教师资格考试面试顺利举行
5月18日至19日,大渡口区2019年上半年教师资格面试工作在重庆市旅游顺利举行,共807名考生报考,实际参考770人,无违纪作弊情况。本次面试大渡口区考试中心重点落实了以下四方面工作:
一是落实责任,安全保密。建立保密制度,按照“分级管理、逐级负责”的原则,责任明确,任务清晰,任务到岗,责任到人。主考与考点所有工作人员、考试中心与所有参与考官都层层签订了保密责任书,考试光盘、加密锁、面试考官信息、考试数据的安全保密。
二是加强技术,做到了万无一失。考点在考前一周安排人员对考室内的所有线路进行排查,对所有电脑进行软件测试,对参与考试的技术人员进行分类服务,并在考前一天进行面试流程实战演练,查漏补缺,为面试工作的顺利开展提供了可靠。
三是加强考务服务,做到紧凑有序。结合大渡口区实际和考点内布局,制定了考务手册、应急预案、十一个工作组的职责分工。本次面试再次加快了工作效率,进一步克服考点考场的局限,容纳了更多的考生。
四是公平公正,加强考官管理。我区提前开展了考官的集中网上服务。考前由教委人事科协助,通知考官、增补考官,直到所有的考官到位,在考试前一天下午进行了考官服务和测评系统的现场演练。考试期间,按照市考试院的要求,从考官队伍中抽取了有经验的8名区级巡查主考官,每半天集中探讨巡视过程中所发现的问题,一方面有效解决了面试过程中的异常,对面试考官进行了考评,促进了面试考官的规范化;另一方面,区级巡查主考官同时作为备用考官考试顺利进行。通过边巡查边指导,所有考官严格按照规定完成了考试任务,了考试更加公平公正。








